Çoğu örgütsel davranış kitabı, iş yerindeki verimlilik ve uyumun parlak yüzünü incelerken, bu çalışma tam tersi bir yol izliyor. Berat Çiçek’in kaleme aldığı eser, organizasyonların gölgede kalan, nadiren konuşulan yönlerine odaklanıyor. Liderlik, motivasyon ya da kültür gibi klasik başlıkların yanı sıra, ayrımcılık, sessizlik, dedikodu, zorbalık ve yalnızlık gibi yıkıcı dinamiklerin iş hayatındaki etkilerini derinlemesine irdeliyor. Amacı, sadece performansa odaklanan, insan unsurunu yüzeysel ele alan yaklaşımlara karşı bir duruş sergilemek. Çalışma, kurumların görünmeyen yaralarını açığa çıkararak, örgütsel davranışın karmaşık ve çelişkili gerçekliğini gözler önüne seriyor.
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞITanrı Yargısının İşini Bitirmek İçinAntonin Artaud
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIRameau'nun YeğeniDenis Diderot
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIGösterge AvcılarıMehmet Rifat
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIÇalkantı ve DalgaEbubekir Eroğlu
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIBaharla GelenErhan Bener
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIZurnaMıgırdiç Margosyan
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIZygmunt BaumanTony Blackshaw
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIZürafanın Boynu: Oluşum RomanıJudith Schalansky
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIZürih HikayeleriGottfried Keller
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIZüppeZehra Yiğit
KİTAPİNDİR KİTAPLIĞIZürafalarla Batıya DoğruLynda Rutledge